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工伤骨折赔偿标准一览表
1、治疗工伤所需花费符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费；3、经劳动能力鉴定委员会确认，安装医疗器械的花费由工伤保险基金按规定标准支付；4、暂停工作接受工伤诊疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；5、住院期内生活不能自理阶段护理由用人单位负责等。
2024-04-17
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我在工地受伤怎么赔偿
1、工伤保险赔偿：用户可能符合工伤保险的赔偿资格。这类赔偿通常由雇主购买，用于支付受伤员工的医疗费用和一定百分比的工资，直至康复。一些国家/地区还提供因伤残或死亡而产生的额外赔偿；2、雇主责任赔偿：如果受伤是由於雇主的疏忽或违法行为导致的，用户可能有权起诉雇主寻求额外的赔偿。这包括医疗费用/收入损失/痛苦和痛苦的赔偿等；3、医疗费用；4、经济损失。
2024-04-09
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工伤保险缴纳比例
1、一类：冶炼、采掘、化学原料及化学品、装卸搬运业、生产、储运易燃、易爆剧毒、放射性物品等按1.5%缴纳；2、二类：航空、铁路、电力、水上运输、汽车运输业、建筑安装业、轧制、压延加工等按1.2%缴纳；3、三类：机械设备、仪器仪表制造业、建材加工业、橡胶塑料制品业、木材加工业、化学纤维制造业，玻璃搪瓷器皿制造业、船舶修造业、自来水生产业、仓储业、地质勘察等按1.0%缴纳等。
2024-03-28
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工伤赔偿金多久到账如何查询
工伤赔偿金一般2个月内到账，查询方法如下：1、联系雇主或人力资源部门：用户可以向用户的雇主或所在企业的人力资源部门咨询相关工伤赔偿金的到账情况。用户需要能提供有关赔偿金支付的时间和方式的相关信息；2、联系保险公司；3、查询相关账户。
2024-03-26
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工伤保险条例所称的工资总额是指
工伤保险条例所称的工资总额是指用人单位按照劳动合同约定或者按照规定支付给参加工伤保险的员工的工资总额。根据《工伤保险条例》，工伤保险条例第十三条第一款规定：工伤保险单位应依法支付工资总额的1%—5%的比例作为工伤保险费。
2024-03-20
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工伤保险在哪个保险公司买
工伤保险是由不同国家的政府机构提供和管理的，通常是由政府设立的社会保险机构或相关的劳动部门运营。每个国家的工伤保险制度和运作方式可能有所不同。
2024-03-17
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工伤保险年龄限制多少
工伤保险年龄要求要在十六岁之上，男士职工年纪不得超过六十岁，女士职工年纪不得超过五十岁。工伤保险一般都是一个月一次，由雇主来付，而职工个人一般不需要支付。按规定，以职工薪酬为缴费基数，因为各行各业的风险度都不一样，因此缴费占比也不一样。
2024-03-17
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工伤保险基金是什么
工伤保险基金是由用人单位按照法定比例缴纳的一种保险费，用于支付因工伤事故导致的职工工伤和职业病的医疗费用/伤残津贴/生活护理费/丧葬费等。工伤保险基金的设立旨在为工伤职工提供经济保障，减轻用户因工伤而产生的经济负担。
2024-03-15
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工伤保险和意外伤害保险有啥区别
1、性质不同：工伤保险是属于社会保险，具备强制性，用人企业需要为员工参加，否则要承担法律责任；意外伤害保险是属于商业保险，具备自愿性，投保人能够根据个人的需要和预算选择是否购买；2、对象不同：工伤保险的投保对象是用人企业，被保险对象是用人单位的员工；意外伤害保险的投保对象能够是个人或者企业法人，被保险对象能够是个人或者企业员工；3、范围不同；4、责任不同。
2024-03-15
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工伤保险怎么查询个人账户
1、在第三方交易平台的首页功能区点击“市民中心”进入；2、点击“社保”标志；3、在“社保查询”栏目中点击“社保查询”选项；4、在“权益查询”界面上点击“工伤待遇”标志，进入即可查询到工伤保险个人账户了。
2024-03-15
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工商保险怎么走流程
1、向劳动保障部门申请工伤鉴定；2、被认定为工伤后，向劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定；3、持鉴定结果以及住院结算清单及费用明细表等相关材料向社保机构申请报销。工商保险指的是工伤保险。
2024-03-12
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工伤保险是100%报销不
1、对于合理费用，工伤保险能够100%报销，员工受工伤，但凡不应由工伤保险报销的，都需要由单位承担，不需要由个人承担；2、如果工伤期间产生了其他和工伤不相干的疾病或者是因为个别的医药或是检查并不属于报销范围，是不予以报销的。
2024-03-01
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工伤险和意外险的赔付有什么区别
1、赔付范围不同：工伤险只赔偿工作过程中发生的意外事故或职业病，而意外险赔偿任何时间/任何地点发生的意外事件；2、赔付条件不同：工伤险需要经过工伤认定程序，证明和工作有直接关系，而意外险只需要提供相关证明材料，证明是意外事故；3、赔付金额不同；4、赔付方式不同；5、赔付时间不同。
2024-02-22
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工伤保险怎么购买
社会保险是公司企业需要为员工缴纳的，工伤保险包含在社保里，无法单独购买，只有在员工参加工作的情况下，才可以由单位为员工缴纳工伤保险，工伤保险是不需要员工自行缴纳的，而是由所在单位缴纳工伤保险费用。
2024-02-08
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工伤保险报销比例
1、一级伤残的伤残津贴是职工工资的90%；2、二级伤残的伤残津贴是职工工资的85%；3、三级伤残是职工工资的80%；4、四级伤残是75%等。差额部分由单位承担。工伤保险报销用工单位一次性向工伤经办机构缴纳1到4级伤残职工的有关工伤保险费用。
2024-02-07
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工伤和意外伤赔偿有什么区别
1、赔付单位不一样：工伤保险的赔付是通过劳动局进行赔付的，意外保险的赔付是保险公司赔付的；2、赔付认定不一样：工伤保险的赔付需要进行工伤认定，而且仅针对因为工作负伤/残废/身亡等情况的赔付。意外伤的认定是不管因为日常生活还是上班中出意外或是残废身亡，都是会进行赔付，赔付的保额是固定的。
2024-01-25
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工伤保险基金应当留有一定比例的什么
工伤保险基金需要留有一定比例的储备金。储备金用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付。当储备金不足支付时，由统筹地区的人民政府垫付。储备金占基金总额的具体比例和储备金的使用办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。工伤保险基金设立储备金的目的是为了防范统筹地区重大事故发生后，基金大规模支出的应急资金。
2024-01-23
