补充养老保险是指企业在满足社会统筹的社会基本养老保险的基础上,为补充基本养老保险的不足,帮助企业员工建立的超出基本养老保险以上部分的一种养老形式。
2022-11-24
1、从法律定位看,原有补充养老保险财产性质不明确,而企业年金采用信托方式管理,企业年金资产被规定为信托资产。2、从管理模式看,原有补充养老保险由企业自行管理,而企业年金是钱权分离的模式。3、从实际运作看,原有补充养老保险由企业自行运作,而企业年金要求法律规定。4、 从配套政策看,企业年金更完善。
2020-06-11