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生育险最新更新
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  • 生育保险怎么计算缴费基数

    生育保险的缴费基数是根据上一年度1月至12月职工工资收入的月平均金额计算的,不满一年的职工按当月实际工资计算的。例如,去年1月至12月职工基本工资为5万人民币,年终奖金为1万人民币,下一年职工生育保险缴费基数为[(5万人民币×12)+10000]÷12=5833.33。值得注意的是,如果基本工资低于上一年当地社会平均工资的60%,则生育保险的缴费基数为上一年当地社会平均工资的60%。

    2025-11-26

  • 生育保险断交后能报吗

    生育保险断交后不能报销。生育险如果断交超过两个月,不能进行补缴,需重新计算缴纳年限。生育险要在生育前连续缴纳一年才能享受生育保险的优惠政策。无论男性女性都同样享有生育险,职工享有的生育险福利包括由国家和社会提供诊疗服务、生育津贴和产假等。值得注意的是生育险不可以以个人名义进行缴纳。

    2025-11-24

  • 丈夫的生育保险可以报销产检费用吗

    在男女双方并没有生育保险的情形下,是可以使用老公的生育保险来报销产检费用的。但前提是老公交的生育保险已经达到生育保险的报销标准,即规定最少持续交费满12个月并且在申请报销时生育保险处于正常的交费状况。达到条件时,男方生育保险是可以用来报销的。不过如果女性有生育保险的话,那样通过女方生育保险来报销的话,可以报销的生育保险会多一些,女性可以享受的产假时间更久。

    2025-11-22

  • 生育险断交后续保还可以报生育险吗

    1、生育保险报销的条件为参保人在分娩,妊娠终止,实施计划生育手术前连续缴费满12个月,并且符合国家以及所在地区的生育政策,因此,倘若在分娩,妊娠终止,实施计划生育手术前续保且连续缴满12个月,则可以报销;2、倘若在生孩子期间断交,那么就不满足连续缴费满12个月的要求,无法报销。

    2025-11-21

  • 生育险和工资只能二选一吗?

    生育津贴和产假期间工资不可以同时领取,参保人员只能二选一。生育保险工资待遇主要包含生育医疗费和生育津贴两个部分,生育医疗费包含,女职工生育(包含计划生育政策)所发生的医疗费,依照各城镇职工政策要求费用报销。依据生育保险现行政策,企业女职工凭有关的票据,由个人社保统一支付生育津贴。产假期间工资和生育津贴二者只能够任意选择其一,且就高领取。

    2025-11-19

  • 有生育保险产检费用可以报销吗

    有生育保险产检费用可以报销。生育保险包含女职工产假期间的生育保险、产前检查费用、身孕送回生医疗费用、答执行中期引产所发生的医疗费用以及国家所规定的与生育保险相关的其他杂费。

    2025-11-19

  • 2022年生育险多久能到账

    生育保险一般是在一个月的时间内到账,生育保险保险医疗费用申请报销以及生育保险补贴一般是从社保部门受理之日开始的30天办结。生育保险一般情况下是每月拨款的,直到产假休满的次月生育补贴就拨款结束。依照国家的要求,生育补贴需要由用人单位进行领取。

    2025-11-18

  • 生育基金怎么计算

    1、生育保险费=单位缴费比例*缴费基数;2、生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴;3、生育生活津贴=缴费基数*产假时间,缴费基数以上年度职工月平均收入为标准。

    2025-11-14

  • 北京生育津贴多久到账

    北京生育津贴通常需要2个月左右到账。生育津贴自生育之日起90天内由单位提交资料,审核通过社保局进行建档,再打款给公司。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。

    2025-11-09

  • 怎么查生育津贴的金额

    1、查询相关法规和政策:了解所在国家或地区的社会保障法规和生育保险政策。这些法规和政策通常包含了生育津贴的金额标准和计算方法;2、联系社会保障机构:与所在地的社会保障机构或相关部门联系,咨询生育津贴的金额。机构可以提供准确的信息,包括津贴标准/支付计算方式和申请流程等;3、咨询雇主或人力资源部门;4、在线查阅官方网站。

    2025-11-04

  • 生育险男方报销标准是怎样的

    1、医疗费用报销:生育保险通常会覆盖与孕产妇相关的医疗费用;2、住院津贴:一些生育保险计划可能会提供住院津贴;3、产前检查和产后护理:生育保险通常也包括产前检查和产后护理费用的报销;4、婴儿相关费用:有些地方的生育保险政策还可能包括婴儿相关费用;5、报销比例:报销比例通常根据具体政策而定,可以是一定的比例(例如,70%或80%)或是按照具体费用项目的不同而有所不同。

    2025-11-01

  • 生育津贴基数怎么算出

    生育津贴计算公式是职工所在用人单位月缴费平均工资/30*产假天数。低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。本人上一年月平均工资无法确定的,按照上一年本市职工月平均工资计算。

    2025-11-01

  • 收到生育津贴的账务处理

    1、记账凭证:创建一张记账凭证来记录生育津贴的收入。在凭证中,将收到生育津贴的金额作为借记(借方)金额,同时根据组织的规定选择恰当的会计科目;2、核对凭证:确保记账凭证的准确性。核对收到生育津贴的金额与实际收到的津贴金额一致,以及凭证其他相关信息的正确性;3、记入收入账户:根据组织的会计政策,将生育津贴的金额转入负责记录收入的适当账户;4、报告和纳税;5、文件保存。

    2025-10-26

  • 未缴纳生育保险能报销吗

    用户没有交生育保险是不可以使用生育保险进行报销的。换句话说,用户没交生育保险生孩子只能够报销医保相关内容,而且是只能报销生宝宝住院的费用。如果男方单位有为其连续参保缴纳生育保险满1年以上,女方生育时的费用,可以拿缴费凭证到男方单位报销一半的费用。

    2025-10-26

  • 怎么查自己的生育津贴

    1、用户可直接在当地社保中心查询,携带好身份证前往当地社保经办机构业务办理大厅查询就可以;2、用户可以通过当地社保局官网查询,进入之后输入个人的账号密码,进入个人社保系统后,查询个人生育保险待遇就可以;3、用户可以直接拨打社保局服务热线查询。

    2025-10-19

  • 生育津贴多久到账

    每个地方的生育津贴具体的到账时间不同,一般情况下在30天内可以到账,最长不超过90天。生育津贴主要指的是女性职工因为生育问题而离开岗位期间,被给予的生活费用。

    2025-10-15

  • 生育金为什么分两次到账

    生育津贴分两次到账,第一次发的是生育津贴,第二次发的是产假工资,生育保险一般会在提交资料费用报销往后的30个工作日内划入孕妇的账户。生育保险就是指女性员工因孕期或者分娩而没办法工作,收入暂停,国家以及社会执行必需物质帮助的社会保险规章制度。

    2025-10-05

  • 可以用老公的名义申请生育津贴吗

    一般情况下,生育津贴是根据产妇自身的情况来申请和享受的,而不是以丈夫的名义申请。具体生育津贴的申请流程/申请条件和金额标准可能因地区和政策而有所不同。用户可以咨询所在地的社会保险局/人力资源和社会保障部门等相关机构,了解具体的申请要求和程序,以获得准确的信息和指导。

    2025-10-03

  • 生育险是指什么意思

    生育险,全称是生育保险,是一种社会保险制度,旨在为符合条件的女性提供在生育期间的经济保障和补偿。它是许多国家实施的一项福利措施,旨在确保女性在生育过程中得到必要的支持和保护。生育险的引入背后反映了社会对女性权益的关注和重视。

    2025-10-02

  • 生育险缴费基数怎么算

    生育保险的缴费基数是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额算出来的,对于不满一年的职工则按照当月的实际工资来计算。举个例子,某职工上一年度1月至12月的基本工资是5000人民币,年终奖是10000人民币,那么该职工下一年度的生育保险缴费基数就是[(5000×12)+10000]÷12=5833.33。

    2025-10-02